摘要：当前双非研究生面临就业困境，而考研热背后的动因复杂多样。就业市场竞争激烈，对高学历人才的需求增加，导致研究生就业压力增大；个人追求学术深造、提高就业竞争力等因素也促使研究生数量不断攀升。为解决双非研究生的就业困境，需深化教育改革，加强就业指导，同时引导毕业生树立正确的就业观念，积极适应市场需求，提升自身综合素质。

本文目录导读：

1. 背景概述
2. 双非研究生就业现状分析
3. 考研动因解析
4. 面对双非研究生就业困境的对策

背景概述

近年来，随着高等教育的普及和研究生招生规模的扩大，越来越多的学生选择攻读研究生学位，双非研究生（即非名校、非热门专业的硕士研究生）毕业后面临着就业难的问题，为什么在这种背景下，还有如此多的学生选择考研呢？本文将从多个角度对此现象进行深入探讨。

双非研究生就业现状分析

当前，就业市场竞争激烈，许多双非研究生在求职过程中面临着诸多困难，部分用人单位在招聘时更倾向于名校毕业生，对双非院校的毕业生存在一定程度上的歧视，热门专业的毕业生需求量大，而双非专业的毕业生在求职时往往难以找到理想的工作岗位，许多双非研究生在就业市场上处于较为被动的地位。

考研动因解析

1、学术追求与个人发展

考研的热度背后，首先是源于部分学生对学术研究的热爱和追求，他们希望通过深造来提高自己的学术水平和研究能力，为未来从事科研、教学等工作打下坚实的基础，还有一些学生希望通过研究生学历来提高自己的竞争力，实现个人职业发展的跨越。

2、就业压力与学历提升

面对严峻的就业形势，许多学生选择考研是为了提升学历背景，增加就业竞争力，随着社会对学历要求的提高，越来越多的岗位需要硕士及以上学历，通过考研获得更高的学历，有助于毕业生在就业市场上获得更多机会。

3、社会认知与家庭期望

在中国传统文化中，学历被视为评价个人能力的重要指标之一，许多家庭和学生认为，通过考研获得高学历是实现个人价值和家庭期望的重要途径，社会对高学历人才的认可和尊重也促使学生选择考研。

面对双非研究生就业困境的对策

1、提高自身实力与技能

双非研究生应积极参加各类实践活动和实习项目，提高自己的实践能力和工作经验，还应加强自己的专业技能学习，提高自身在专业领域的竞争力。

2、拓宽就业渠道与心态调整

双非研究生应拓宽就业渠道，关注各类招聘信息和就业政策，积极参加各类招聘会、人才交流活动等，还应调整心态，树立信心，以积极乐观的态度面对就业市场。

3、深化教育改革与政策支持

高校应深化教育改革，提高教育质量，加强实践教学和产学研合作，为学生提供更多的实践机会和就业支持，政府应加大对双非研究生的就业扶持力度，制定更加完善的就业政策，为双非研究生提供更多的就业机会。

虽然双非研究生面临着就业难的问题，但考研热度依然不减，这是因为考研背后有着深刻的动因，包括学术追求、就业压力、社会认知和家庭期望等，面对双非研究生的就业困境，我们需要从多个角度出发，采取相应对策，帮助学生更好地应对就业市场，高校和政府部门也应加大支持力度，为双非研究生提供更多的就业机会和发展空间。